管理哲学论 | 美悦学社·业绩倍增总裁班 day3


业绩倍增总裁班 Day3


管理哲学论


储老师:美业最大特性是个性化

先做个性化,再做有钱人的生意


作为老板,要对未来有前瞻性

要有以终为始的思维

对未来大胆预测,用未来去思考现在


老板的天花板在哪里,员工的天花板就在哪里

不要让自己限制了员工发展

企业管理的观念

什么是管理?

管理就是让合适的人做合适的事

是因事设人 还是因人设事?

一定要因事设人

管理哲学(决定企业形态):

X理论

荀子主张的“人性本恶”

方式:惩罚、教育

Y理论(不能有偏见)

孟子主张的“人性本善”

方式:鼓励 参与 允许犯错 有独立思考空间

Z理论

“人有的时候是善 有的时候是恶”

方式:绩效考核 用数据考证 达标鼓励 不达标惩罚

记住:不要把手段当做目的

绩效考核不是目的

绩效考核的目的不是奖惩

而是帮助员工发现不足,改善不足

不是一味地工作

也要有空间让自己和员工成长:

读书、总结、交朋友

一个优秀的团队是要求出来的

要做顶级企业

就要用最快速度培养出最一流的人才

让你的客户去训练你的员工是最好的方法

老板要具有说故事的能力,谈未来的能力

开会时要扬善于公堂 可以用数据说话

但不要伤到员工人格与自尊

企业要吸纳更多高学历人才

只有吸纳越多高学历人才 企业才会发展起来

管理循环:

计划—组织—用人—控制—协调

要想企业有更好的发展,首先要做的事,就是先建立系统,然后评估你现在的位置,在什么位置就采取什么方法管理

经营理论—数据分析

——美容业最重要的五项数据

现金业绩

实操业绩

客流数

项目数

技师人数



现金业绩

现金业绩÷实操业绩≌2

项目数

项目数=设计师人数X100

项目总数/客流数≌2-3

实操金额=A级人数X6万

+B级人数X3万

+C级人数X1万

与你的现状比一比=》要努力的方向

盘点客户资产

A级客户消费:30万/年

B级客户消费:10万/年

C级客户消费: 3万/年

年目标额=A级客户人数X30万

+B级客户人数X10万

+C级客户人数X 3万

与你的现状比一比=》要努力的方向

学员分享


学员为老师送上一份心意,表达对老师的感激